Zusammenschluss von Unternehmen: Klassifizierung und Motive

Fusionen und Übernahmen von Unternehmen sind eine AnsammlungKapital und Geschäft, das auf der Ebene der Makro- und Mikroökonomie auftritt. Als Folge dieser Prozesse verschwinden nicht sehr bedeutende Firmen vom Markt und stattdessen erscheinen große Unternehmen.

Fusion
Zusammenschluss von Unternehmen ist die Kombination mehrerer wirtschaftlicher Einheiten mit dem Ziel, eine neue Einheit in der Wirtschaft zu bilden. Es tritt in drei Formen auf:

1) Verschmelzung von Vermögenswerten. Die Eigentümer der an dem Verband beteiligten Unternehmen übertragen (als ihr Beitrag) das Recht, ihre Organisationen zu kontrollieren. Gleichzeitig bleiben die Unternehmen jedoch weiterhin tätig und behalten alle Rechte.

2) Formulare verschmelzen. Unternehmen, die zu einem verschmolzen sind, sind nicht mehr juristische Personen und Steuerzahler. Vermögenswerte und Verpflichtungen gegenüber Kunden werden von einer neuen, neu gegründeten Organisation verwaltet.

3) Beitritt. In diesem Fall funktionieren einige der fusionierten Unternehmen wie zuvor, während der Rest aufhört zu bestehen, alle ihre Pflichten und Rechte gehen auf die verbleibende Organisation über.

Fusionen und Übernahmen
Absorption ist eine Transaktion, diedient der Kontrolle über die wirtschaftliche Einheit. Sie gilt als abgeschlossen, wenn mehr als 30% der Anteile der erworbenen Gesellschaft erworben werden.

Fusion von Unternehmen: Klassifizierung

Durch die Art der Integration von Firmen unterscheiden:

1) vertikale Fusion. Es ist die Kombination mehrerer Unternehmen, in denen eine von ihnen Rohstoffe für eine andere liefert. Der Kostenpreis der Produktion fällt in diesem Fall natürlich stark ab und der Gewinn steigt entsprechend.

2) Horizontale Zusammenführung. Vereinigen Sie solche Unternehmen, die die gleichen Waren produzieren. Gemeinsam können sie sich besser entwickeln, die Konkurrenz nimmt deutlich ab.

3) Parallele Fusion. Vereinigen Sie Unternehmen, die Produkte miteinander verbinden. Zum Beispiel produziert eine Firma Drucker, und die andere - malen Sie für sie.

Fusion Reorganisation
4) Kreisverschmelzung. Vereint Unternehmen, die nicht durch Produktions- und Marketingbeziehungen miteinander verbunden sind.

5) Reorganisation - die Verschmelzung solcher Unternehmen, die in verschiedenen Geschäftsbereichen tätig sind.

Je nachdem, wie sich das Management des Unternehmens auf die Transaktion bezieht, gibt es:

1) Feindselige Fusionen.

2) Freundlich.

Fusion von Unternehmen: Motive für die Transaktion

Sie basieren auf Konflikten zwischen den Interessen des Managers und des Eigentümers. Und dies berücksichtigt nicht immer die wirtschaftliche Zweckmäßigkeit. Also, die Motive sind:

1) Streben nach konstantem Wachstum.

2) Individuelle Motive des Vorgesetzten.

3) Erhöhung des Produktionsumfangs.

4) Der Wunsch, für eine kurze Zeit positive Indikatoren zu liefern.

Auswirkungen auf die Wirtschaft des Landes

Die meisten Ökonomen argumentieren, dass die FusionUnternehmen und ihre Absorption sind ein verbreitetes Phänomen für ein Marktsystem. Darüber hinaus ist eine solche Permutation sogar nützlich, um Stagnation zu verhindern und das Geschäft effizienter zu machen. Aber das denken nicht alle. Einige Führungskräfte von Unternehmen behaupten, dass sowohl die Absorption als auch die Fusion von Unternehmen absolut nicht zur Entwicklung der nationalen Wirtschaft beitragen. Sie machen den Wettbewerb im Gegenteil unehrlich und lenken nicht auf Fortschritt, sondern auf dauerhafte Verteidigung und Kampf ab.

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